Filter
PhD
Sør-Afrika Johannesburg Studietype: Alle Pacing: Deltid

Beste Deltid PhDs i HR in Johannesburg Sør-Afrika 2019

En PhD, også kjent som en Doctor of Philosophy grad, er en doktorgrad tildelt av et universitet til akademiker som har møtt alle nødvendige kvalifikasjoner og kan nå betraktes som en lege i hans eller hennes fagfelt.

En grad i menneskelige ressurser forbereder studentene til å gå inn i arbeidsstyrken på ulike typer organisasjoner og bedrifter. Samtidig tjene en grad av denne typen, kan studentene bli introdusert til en rekke aktuelle temaer som arbeidsrett, likelønn, organisatorisk atferd, ledelse og lederskap.

Sør-Afrika, offisielt Republikken Sør-Afrika er et land som ligger på sørspissen av Afrika. Den er delt inn i ni provinser. Sør-Afrika er ikke bare hopping av punkt, er det i seg selv en fantastisk reisemål rik på kultur, fauna og flora og historie.

Johannesburg Byen er den største kilden til gull og diamanter i det sørlige Afrika. Det er grunnlaget for Sør-Afrikas konstitusjonelle domstol og er den største og rikeste byen i Gauteng-provinsen. Det er hjem til University of Johannesburg.

Deltid PhD program i HR in Johannesburg i Sør-Afrika

Les mer Minimér

3 Resultater i HR, Johannesburg

Grader
Beliggenhet
Sør-Afrika
Johannesburg
Studietype
Pacing
Andre valg innen dette fagområdet:
University of Johannesburg

Studiet utvikler intellektuelle og profesjonelle ferdigheter for studenten. Gjennom doktorgradsavhandlingen skulle en kvalifiserende student vise bevis for uavhengig og o ... [+]

Studiet utvikler intellektuelle og profesjonelle ferdigheter for studenten. Gjennom doktorgradsavhandlingen skulle en kvalifiserende student vise bevis for uavhengig og originalt vitenskapelig arbeid.

Oppgaven vil utgjøre et særegent bidrag til kunnskapen om og innsikten i fagdisiplinen så vel som forskningsfeltet. Kvalifiserende studenter vil også vise kompetanse i anvendelsen av relatert forskningsmetodikk og riktig skriftlig og / eller muntlig kommunikasjon av forskningsprosessen og funnene. Studentene skal kunne reflektere kritisk over forskningsprosessen og funnene.

Opptakskrav

En passende mastergrad i det bredere feltet av menneskelig ressursforvaltning samt gjennomføring av en forskningsmetodikkmodul på honnør- og / eller mastergradsnivå med et gjennomsnittlig karakter på 65% på mastergradsnivå. Tre til fem års relevant arbeidserfaring fra industrien.... [-]

Sør-Afrika Johannesburg
Februar 2020
Engelsk
Deltid
2 - 4 år
Campus
Les mer på norsk
University of Johannesburg

Studiet utvikler studentenes intellektuelle og faglige ferdigheter. En kvalifiserende student skal vise bevis for uavhengig og originalt vitenskapelig arbeid i oppgaven. ... [+]

Studiet utvikler studentenes intellektuelle og faglige ferdigheter. En kvalifiserende student skal vise bevis for uavhengig og originalt vitenskapelig arbeid i oppgaven. Oppgaven vil utgjøre et særegent bidrag til kunnskapen om og innsikten i fagdisiplinen så vel som forskningsfeltet. Kvalifiserende studenter skal også vise kompetanse i anvendelsen av relatert forskningsmetodikk og riktig skriftlig og / eller muntlig kommunikasjon av forskningsprosessen og funnene. Studentene skal også kunne reflektere over forskningsresultatene sine.

Opptakskrav

En passende mastergrad (NQF nivå 8 eller 9) i det bredere feltet av human resource management samt fullføring av en forskningsmetodikkmodul på honours and / eller mastergradsnivå med et gjennomsnittlig bestått karakter på 65% på mastergradsnivå. Tre til fem års relevant arbeidserfaring. Sterke antall begrensninger krever en seleksjonsprosess som består av et heldags vurderingssenter og psykometriske vurderinger. En modul på minst lavere nivå eller over i statistiske metoder eller analytiske teknikker.... [-]

Sør-Afrika Johannesburg
Februar 2020
Engelsk
Deltid
2 - 4 år
Campus
Les mer på norsk
University of Johannesburg

Studiet utvikler studentenes intellektuelle og faglige ferdigheter. En kvalifiserende student skal vise bevis for uavhengig og originalt vitenskapelig arbeid i oppgaven. ... [+]

Studiet utvikler studentenes intellektuelle og faglige ferdigheter. En kvalifiserende student skal vise bevis for uavhengig og originalt vitenskapelig arbeid i oppgaven. Oppgaven vil utgjøre et særegent bidrag til kunnskapen om og innsikten i fagdisiplinen så vel som forskningsfeltet. Kvalifiserende studenter skal også vise kompetanse i anvendelsen av relatert forskningsmetodikk og riktig skriftlig og / eller muntlig kommunikasjon av forskningsprosessen og funnene. Studentene skal også kunne reflektere over forskningsresultatene sine.

Opptakskrav

En passende mastergradskvalifikasjon på NQF nivå 8 eller 9 i arbeidsforhold, arbeidsrett eller tilhørende fagfelt og bevis på en hel eller miniforskningskomponent på masternivå, samt gjennomføring av en forskningsmetodikkmodul ved Honours og / eller mastergradsnivå med et gjennomsnittspassert karakter på 65% på masternivå. Tre til fem år relevant bransje / arbeidserfaring. Begrensninger for studenttall krever en seleksjonsprosess som består av et heldags vurderingssenter og psykometriske vurderinger. En modul i forskningsmetodikk på masternivå er essensiell.... [-]

Sør-Afrika Johannesburg
Februar 2020
Engelsk
Deltid
2 - 4 år
Campus
Les mer på norsk