Doktor i utdanning i organisatorisk ledelse (EdD)

• Kostnad: $ 1,720 per enhet
• Enheter: 51 enheter + 2 enheter per termin fram til ferdigstillelse av avhandlingen
• Vilkår: Fall
• Lengde: 3,5 år
• Sted (er): West Los Angeles, Irvine
• Format: kveld, online-hybrid

Doctor of Education in Organizational Leadership -programmet forbereder studentene til å jobbe i en rekke lederroller og for å transformere organisasjoner for optimal suksess og vekst. Dette programmet er ideelt for nåværende ledere som ønsker å utvide sine karriereveier og stigende ledere som ønsker å fremme sine akademiske og profesjonelle mål.

Dette kohortbaserte programmet bruker utøver-forskermodellen for doktorgradsutdanning der akademikere, klinisk opplæring og forskning henger sammen. Gjennom streng kurs og erfaringslæring får studentene avansert kunnskap om teori og praksis om ledelse, læring og politikk. Nødvendige nasjonale og internasjonale reiser er vevd inn i programmet, og gir studentene et globalt perspektiv på ledelse og politikk. Dette programmet kulminerer i en doktorgradsavhandling.

Andrea Piacquadio / pexels

Programfordeler

Det prestisjetunge doktorgradsprogrammet ved det #46-rangerte universitetet i USA er forpliktet til de høyeste standardene for akademisk fortreffelighet og kristne verdier.

• Pepperdines Graduate School of Education and Psychology tilbyr sjenerøst $ 5.500.000 i stipend hvert år, med flertallet av studentene som får en form for økonomisk bistand.
• Anerkjent som #2 doktorgradsprogram med vekt på ledelse og organisasjonsutvikling av Leadership Excellence And Development Awards for 2018
• Ingen GRE eller andre standardiserte tester kreves. Vi tilbyr en rettferdig opptaksprosess som vurderer din evne og forpliktelse til å lykkes i stedet for testresultater.
• To programformater: Tradisjonell og global tilgang (60 prosent ansikt til ansikt/40 prosent online).
• Global Access hybridformat er ideelt for yrkesutøvere for å dra nytte av de beste funksjonene i både ansikt til ansikt og elektroniske metoder. Den elektroniske delen gir fleksibilitet, mens klasseromskomponenten tilbyr en forbedret opplevelse, en personlig/praktisk tilnærming, relasjonell interaksjon med jevnaldrende og økt kvalitet på læring.
• Robuste elektroniske moduler har engasjerende synkrone og asynkrone læringsopplevelser.
• Ansikt-til-ansikt-klasser er beleilig plassert på West Los Angeles Graduate Campus, nær Los Angeles internasjonale flyplass (LAX), og like ved motorveien 405.
• Relevant og voksende felt med sterk anslått sysselsettingsvekst og attraktivt inntjeningspotensial.
• Nasjonalt anerkjent fakultet for forskere med eksemplariske akademiske prestasjoner, faglig ekspertise, pedagogisk erfaring og vitenskapelig legitimasjon.
• Kullsmodell designet for å bygge videre på lederegenskaper, likestøtte og livslange relasjoner med kolleger
• Små klassestørrelser og lavt fakultet: student-forhold gir et støttende læringsmiljø, meningsfylte interaksjoner mellom studenter og fakulteter og langsiktige faglige og personlige relasjoner.
• Det omfattende Pepperdine alumni -nettverket skaper innflytelsesrike forbindelser med mer enn 110 000 fagfolk.

Programresultat

GSEP er forpliktet til en lærersentrert tilnærming i programmene vi tilbyr. Hvert program har et sett med mål som en student som tar eksamen fra programmet forventes å oppnå. Kunnskapen og ferdighetene som undervises i programmet kan bli introdusert i noen kurs. I andre kurs blir studentene bedt om å anvende kunnskap ved å øve på ferdigheter og demonstrere sine evner. I programmet vektlegges verdiene og disposisjonelle attributtene som er viktige for enkeltpersoner som går inn i yrket.

Nyutdannede ved E.dD. i Organizational Leadership -programmet forventes å oppnå følgende mål:

1. Utforme og drive forskning, samle inn og analysere data og rapportere forskningsfunn
2. Vurdere behov, utvikle, levere og vurdere læringsopplevelser og bruke verktøy for passende teknologi
3. Integrer og syntetiser personlige, organisatoriske og samfunnsmessige verdier for å fremme ledelse og endre initiativer gjennom organisasjoner
4. Integrer, syntetiser og bruk teorier og praksis som støtter forskning og utvikling av nasjonal og global politikk
5. Forstå og utvikle ferdigheter i å skape økonomisk verdi, effektivitet og service til organisasjoner

Curriculum

Grunnleggende kurs

• EDD 700 Ledelsesteori og praksis (3)
• EDD 724 Etisk ledelse, likhet, kulturell kompetanse og sosial rettferdighet (3)
• EDD 734 Inferensiell statistikk (3)
• EDD 753A Advocacy, Social Change, and Public Policy Development (3)
• EDD 753B Nasjonal politikkopplevelse (1)
• EDD 754A Global økonomi og offentlig politikk (3)
• EDD 754B Global Policy Experience (2)
• EDD 755 virtuell læring og samarbeid (3)
• EDD 759 Lov og tvisteløsning (3)
• EDD 763 Læringsdesign, kognisjon og evaluering (3)
• EDD 765 Organisatorisk endring, innovasjon og kreativitet (3)
• EDD 766 Kvantitative forskningsmetoder og beskrivende statistikk (3)
• EDD 767 Kvalitativ forskningsdesign og analyse (3)

Programspesifikke kurs

• EDOL 714 Organisatorisk atferd, teori og design (3)
• EDOL 757 Entreprenørskap (2)
• EDOL 764A Consultancy Project (1)
• EDOL 764B Consultancy Project (3)
• EDD 785 Fremskritt innen teori og praksis (3)

Omfattende eksamen og avhandling

• EDD 787 Omfattende eksamenseminar (3)
• EDOL 791 Avhandlingsforskning (til ferdigstillelse) (2)
• ED 792 Avhandlingens fullføring* (1)

Opptak

For å søke om dette programmet, vennligst send:

1. Søknad om opptak med et ikke -refunderbart behandlingsgebyr.

Transkripsjon (er)- Offisielle studentutskrifter fra de regionalt akkrediterte høyskolene eller universitetene som tildelte bachelor- og mastergrader, kan sendes gjennom ett av følgende:

• Elektronisk transkripsjon sendes til [email protected]
• Offisiell utskrift (er) kan også sendes fra et av følgende godkjente selskaper:
  • Nasjonalt Student Clearinghouse
  • Parchment
  • eSCRIP-SAFE
• Papirutskrift (er), i en forseglet og stemplet konvolutt, sendt til:

2. To profesjonelle anbefalinger ved bruk av anbefalingsdelen i vår elektroniske søknad. Mens du fullfører din elektroniske søknad, vil du liste opp anbefalerne dine, og en e -post som ber om et brev vil bli sendt til dem. Anbefalinger skal vitne om dine kompetanser, karakter og potensial for programmet.

3. En hensiktserklæring (1000-2000 ord) som tar for seg temaer som ditt syn på lederskap, evne til å skape følgere, tilbøyelighet til å ta risiko, bevis på en målrettet forskningsagenda, utholdenhet og demonstrerte prestasjoner, fremtidige karriere- og livsmål, og grunner til å følge et EdD -program.

4. Poeng fra Graduate Record Examination (GRE - verbale og kvantitative seksjoner) tatt i løpet av de siste fem årene*. Alternativt har søkere muligheten til å sende inn et to-siders skriftlig essay om et valgt emne. Søkere som ikke oppnår tilfredsstillende resultater på dette essayet, kan bli pålagt å delta på et skriveverkstedskurs på GSEP, for eksempel ED 692.

*Vær oppmerksom på: GRE -kravet fravikes for øyeblikket for dette programmet. GSEP er opptatt av likeverd og nøyaktig vurdering av studentattributter for aksept, og Education Division er i ferd med å undersøke GREs prediktive kvalitet på alle søkernes fremtidige suksess i programmene.

5. Din profesjonelle CV eller CV sendes til oss på e -post.

6. Et personlig eller gruppeintervju med en programdirektør for kvalifiserte søkere som søker programmet.

7. Hvis din bachelor- eller mastergrad GPA er lavere enn 3,0 eller du søker et unntak fra våre TOEFL -testkrav, vennligst fyll ut dette unntaksskjemaet og send det til oss.

Grunnleggende kurs

• EDD 700 Lederskapsteori og -praksis (3)
• EDD 724 Etisk ledelse, rettferdighet, kulturell dyktighet og sosial rettferdighet (3)
• EDD 734 slutningsstatistikk (3)
• EDD 753A Advocacy, Social Change, and Public Policy Development (3)
• EDD 753B National Policy Experience (1)
• EDD 754A Global økonomi og offentlig politikk (3)
• EDD 754B Global Policy Experience (2)
• EDD 755 virtuell læring og samarbeid (3)
• EDD 759 Lov og tvisteløsning (3)
• EDD 763 Læringsdesign, kognisjon og evaluering (3)
• EDD 765 Organisasjonsendring, innovasjon og kreativitet (3)
• EDD 766 Kvantitative forskningsmetoder og beskrivende statistikk (3)
• EDD 767 kvalitativ forskningsdesign og analyse (3)

Programspesifikke kurs

• EDOL 714 Organisasjonsatferd, teori og design (3)
• EDOL 757 Entreprenørskap (2)
• EDOL 764A konsulentprosjekt (1)
• EDOL 764B konsulentprosjekt (3)
• EDD 785 Fremskritt i teori og praksis (3)

Omfattende eksamen og avhandling

• EDD 787 omfattende eksamensseminar (3)
• EDOL 791 avhandlingsforskning (inntil ferdigstillelse) (2)
• ED 792 avhandling fullføring* (1)